👀 Дизайнеры, какая команда подходит вам по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Программист 1С

Зарплата

от 100 000 до 130 000 ₽

Местоположение и тип занятости

Санкт-ПетербургПолный рабочий день

Компания

Сеть пекарен с собственным производством

Описание вакансии

Условия работы

Обязанности:

  • Разработка и поддержка функционала информационных систем на платформе 1С:Предприятие 8 .
  • Работа с 1C ERP, 1C ЗУП, 1С БУХ, отраслевыми и нетиповыми конфигурациями.
  • Разработка внешних отчетов, документов, справочников, регистров, бизнес-процессов, контроль корректности ведения баз данных в 1С.
  • Внедрение, поддержка и развитие обменов с программами.
  • Консультации, поддержка, обучение пользователей.
  • Доведение информации о возможностях системы. Подготовка аналитических обзоров.
  • Подготовка отчётности по реализованным работам, проектам, решениям.
  • Общение с партнерами для решения технических вопросов.

Требования:

  • Уверенное знание CКД, языка запросов.
  • Умение разбираться в чужом коде.
  • Понимание базовых принципов работы процессора и оперативной памяти.
  • Опыт реализации обменов с программами.
  • Знание бухгалтерского и налогового учета РФ;
  • Наличие сертификатов 1С:Профессионал 8, 1С:Специалист 8; ERP
  • Большой опыт работы с программными продуктами 1С;
  • Знание отраслевых и специализированных типовых конфигураций;
  • Опыт работы на проектах внедрения отраслевых решений 1С;
  • Понимание принципов финансового учета, бюджетирования;
  • Профильное образование в области экономики, финансов, бухгалтерского учета, информационных технологий.

Условия:

  • Работа в офисе на Московских воротах
  • Возможность частичной удаленной работы
  • Официальное оформление по ТК
  • Зарплата 2 раза в месяц без задержек
  • Бесплатное питание
  • Специальные скидки на продукцию компании 40%
  • Дружный коллектив, тимбилдинги и мероприятия
  • Психолог в офисе
  • Изучение английского языка в офисе
  • Зарплата на исп. срок 100000, далее 130000, дальнейший рост возможен по мере роста и повышения компетенции