Golang Developer
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Международная аутсорсинговая IT - компания Andersen приглашает к сотрудничеству Golang разработчика для работы над масштабным немецким проектом!
Наш заказчик является одним из ведущих поставщиков цифровых услуг в мире. Компания предлагает комплексные ИТ-решения, способствующие цифровой трансформации компаний во всех отраслях промышленности и государственном секторе. Основные отрасли включают автомобилестроение, производство, логистику и транспорт, а также здравоохранение и государственный сектор.
Мы приглашаем Вас присоединиться к проекту с открытым исходным кодом, который позволяет разворачивать гибридные управляемые k8s кластера с использованием ресурсов различных облачных провайдеров и платформ виртуализации.
Технологический стек на проекте: Kubernetes, Go.
Чем предстоит заниматься:
- добавление поддержки bare-metal инсталляций;
- разработка расширений для Kubernetes (CRD, операторы);
- автоматизация управления KVM/qemu на хост-системах;
- автоматизация процессов инвентаризации, конфигурации и мониторинга аппаратных компонентов платформы.
Каким мы видим подходящего кандидата:
- коммерческий опыт работы в качестве Go разработчика от 3-х лет;
- навыки программирования на Go или других компилируемых языках (C/C++, Rust);
- понимание принципов работы систем виртуализации;
- умение использовать программные интерфейсы Linux;
- опыт работы с Kubernetes, умение создавать расширения (CRD, операторы);
- уровень разговорного и письменного английского языка - от Upper-Intermediate и выше.
Нашим сотрудникам мы предлагаем:
- опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&J и другие.
- возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересном для тебя бизнес-домене;
- свободный релокейт между офисами компании - 13 офисов в 4 странах;
- работа где угодно - можно работать как удаленно, так и из офиса или же гибридная модель с 3 днями в офисе и 2 дня в неделю из дома;
- гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост;
- возможность дополнительно заработать до 1500 USD в месяц, участвуя в активностях компании - на выбор 8 вариантов;
- доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется. В нем можно пройти курсы на интересные для тебя темы: искусство переговоров, управление проектами, машинное обучение и анализ данных, курсы обучения практикам DevOps, языкам программирования, cloud-сервисам и др.;
- возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях - мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума;
- изучение английского языка прямо в офисе или online;
- медицинское страхование со стоматологией;
- компенсацию стоимости спортивных абонементов;
- ну и, конечно, яркую корпоративную жизнь.