Senior React Developer

Крупная IT-Компания в поисках Senior React разработчика (Frontend).

Сфера деятельности: Крупнейший в России оператор фискальных данных.

Вакансия открыта в штат компании.

Команда небольшая, из 3-х человек. Происходит переход на React, в связи с чем нужен Лидер данного направления.

Предлагаем активное участие в разработке Frontend части продуктов: личный кабинет клиента, личный кабинет партнера, а также другие сайты и web-приложения компании.

Более 120 000 активных пользователей ежемесячно.

1. Разработка новых разделов и функционала на нашем сайте;
2. Поддержка, рефакторинг и оптимизация существующего кода;
3. Создание с нуля Front частей web-приложений, использование библиотек компонентов.

Обязанности:

• Лидировать направление frontend разработки;
• Анализ требований и определение оптимального архитектурного решения для решения задач;
• Реализовать переход на новый фреймворк ЛК;
• Разработка высоконагруженного оптимизированного фронтенд-кода;
• Проведение ревью кода и менторство младших разработчиков;
• Оперативное устранение ошибок в фронтенд-коде;
• Работа в тесном сотрудничестве с командой.

Требования:

• Общий опыт работы во фронтенде от 3 лет.
• Уверенные знания HTML 5, Javascript (ES6/ES7), Typescript.
• Опыт работы с React/Redux от 2 лет.
• Плюсом будут знания технологий: GraphQL, одной из css-in-js библиотек (styled-components/emotion/etc.)
• Опыт использования jQuery и понимание зачем и когда он применяется.
• Умение с нуля создавать и поддерживать конфиг Webpack.
• Понимание принципов архитектуры фронтенда и best practices.
• Понимание компонентного подхода при разработке интерфейсов.
• Уверенная работа с Git; плюсом будет опыт работы в Gitlab.
• Навыки и опыт самостоятельной работы, проактивность.
• Грамотная и уважительная коммуникация.

Условия:

• Место работы на выбор: Современный и комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Спортивная или МЦК Лужники/ работа в гибридном графике (офис+дом)/ удаленная работа;
• Полностью официальное трудоустройство с первого дня и конкурентоспособная «белая» заработная плата;
• График работы 5/2, гибкое время начала рабочего дня;
• Удобная кухня-столовая, ежемесячные пицца-пати, релакс-зона с тренажером, массажным креслом, играми и караоке;
• ДМС со стоматологией;
• Возможность карьерного, профессионального и материального роста;
• Конструктивная, открытая рабочая атмосфера,отсутствие бюрократии и дресс-кода. Раз в месяц пицца-пати для поддержания корпоративного духа.

Если предложение интересно и есть желание обсудить все оперативно, можно откликаться и сразу писать мне в ТГ: @annaguul90 - Аня. Рада знакомству!