Разработчик хранилищ данных
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Крупнейшая цифровая платформа. Технобренд, объединяющий лучшие мировые практики и самый современный стек
Описание вакансии
Условия работы
Наша команда занимается развитием прикладного аналитического решения. Мы собираем данные, связанные с инвестиционной деятельностью дочерних компаний Банка, обрабатываем их и предоставляем пользователям в удобном и доступном виде.
Мы ищем человека, способного строить оптимальные ETL-потоки в соответствии с предоставленными алгоритмами, используя все возможности технологии Big Data.
Вам предстоит:
- Проектирование и разработка ETL-потоков внутри экосистемы Hadoop;
- Выстраивание потоков зависимостей загрузок;
- Формирования совместно с архитектором стандартов разработки;
- Реализация онлайн проверок качества загружаемых данных;
- Проверка архитектурных гипотез на практике;
- Выработка предложений по выбору инструментов для наиболее эффективной реализации задач.
Команда, ожидает, что у вас есть:
- Высшее техническое\математическое образование;
- Опыт работы на проектах построения хранилищ данных в качестве ETL-разработчика или архитектора (обязательно);
- Опыт работы с одной из промышленных СУБД: Oracle, TeraData, Greenplum (обязательно);
- Умение писать сложные SQL-запросы (обязательно);
- Опыт оптимизации ETL-потоков;
- Опыт реализации переиспользуемых процедур: Интеграции данных, Формирования бизнес и технической-истории, формирования суррогатных ключей и так далее.
- Знакомство или опыт практической работы со следующими инструментами: Hadoop, HBase, Spark, Apache NiFi, Impala, Kudu, Kafka, Solr, ElasticSearch (желательно);
- Знания Java (желательно);
- Опыт работы в Agile-команде или знакомы с основами Agile;
- Опыт использования Jira, Confluence или аналогичными системами;
- Разговорный английский (желательно).
Мы предлагаем:
- Условия работы: пятидневную рабочую неделю, офис в центре города, возможность дистанционной работы, отсутствие строгого дресс-кода;
- Уровень заработной платы, который зависит от ваших технических знаний и навыков, состоит из оклада и годового премирования;
- Заботу о здоровье: корпоративную программу ДМС (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), бесплатный тренажерный зал, страхование жизни.