IT Рекрутер
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
О компании и команде
Компания Экстрим - 29 лет профессионально и качественно занимаемся заказной разработкой ПО для государственных заказчиков и в сфере B2B. Мы являемся одним из лидирующих разработчиков ПО для государственного сектора, а наши проекты носят социально-значимый характер и приносят реальную пользу людям.
Мы в поисках ИТ-рекрутера на задачи по it-рекрутингу (возможность работать в офисе Екатеринбурга в приоритете).
Ожидания от кандидата
Требования:
- ОБЯЗАТЕЛЕН опыт в IT-рекрутинге, желательно по релевантным нам указанным it-позициям;
- владение различными методиками подбора; опыт работы с разными альтернативными ресурсами подбора;
- навыки оценки персонала, использование различных методик оценки кандидатов;
- желателен опыт работы в IT-компаниях в качестве HR.
Условия работы
Обязанности:
- сорсинг, первичный отбор кандидатов на позиции: разработчики (Java/.Net/Angular); QA, аналитики, руководители проектов, специалисты ТП, специалисты ИБ и др.
- участие в собеседовании cовместно с руководителем; оценка soft skills кандидата;
- выставление job offer;
- онбординг привлеченных кандидатов;
- взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора;
- участие в Performance review сотрудников;
- возможно подключение к другим задачам HR (обговаривается): организация ивентов, ведение соцсетей и hr-брендинг, мониторинги заработных плат и hr-аналитика, организация обучения сотрудников и др.
Бонусы
Мы готовы предложить:
Работу в стабильной компании с комфортными условиями труда, в кругу интересных разносторонних людей. Наша компания развивается и растет, у тебя будет возможность проявить себя и непрерывно развиваться.
Комфорт:
- расширенный соц. пакет: добровольное медицинское страхование со стоматологией, а также компенсация занятий спортом;
- наша компания является аккредитованной и соответствует условиям льготной программы от Правительства РФ по поддержке ИТ- компаний и их сотрудников;
- пятидневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день и возможность удаленной работы пару раз в неделю;
- достойный уровень з.п. по итогам собеседования: оклад + KPI за рекрутинг; возможность влияния на свой доход;
- работа в их офисе Екатеринбурга (БЦ Вознесенский). В офисе есть своя кухня, кофемашина, напитки и фрукты.
Возможности и перспективы:
- наставничество: ты получишь поэтапный план входа в должность и поддержку на каждом шаге, ревью твоих задач;
Атмосфера:
- одна из наших сильных сторон - крутые специалисты, увлеченные своим делом. У них многому можно научиться;
- адекватное руководство, минимум бюрократии и атмосфера поддержки (больше доверия, а не контроля).
- у нас насыщенная корпоративная жизнь (в том числе и online), организованы мероприятия по интересам: можно сменить рабочую обстановку и поиграть в настолки или покер, написать картину маслом, сходить в поход с коллегами или поучаствовать в благотворительном проекте, либо стать частью корпоративной спортивной команды; за разные полезные дела дарим классный мерч.