Инженер по нагрузочному тестированию (office/remote)
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Российская компания, предоставляющая услуги в области стратегии, управленческого консалтинга, информационных технологий
Описание вакансии
Условия работы
Accenture - глобальная IT-компания входит в список 500 крупнейших компаний мира, 100 лучших работодателей мира. Мы предоставляем своим клиентам решения в области внедрения, трансформации и стратегического развития цифровых сервисов.
Мы создаем высоконагруженные IT-системы со сложной бизнес-логикой.
В России мы работаем в офисах в Москве, Твери и Ростове-на-Дону, а также удаленно. Постоянно обмениваемся опытом и экспертизой с зарубежными коллегами.
Наши клиенты - известные российские и мировые компании в области IT, финансов, ритейла и производства.
На проекты в направлении кастомной разработки мы приглашаем в команду инженера по нагрузочному тестированию.
Какие задачи предстоят:
- Разработка методик и профиля нагрузочного тестирования;
- Разработка средств нагрузочного тестирования (скрипты, заглушки);
- Проведение нагрузочного тестирования;
- Определение узких мест производительности системы и составление отчетов НТ;
- Организация тестового стенда, генераторов нагрузки и системы мониторинга системы;
- Организация пайпланов тестирования с использованием CI/CD инструментов (Jenkins, Gitlab-CI, Teamcity).
Здорово, если у тебя есть:
- Опыт в тестировании от 2 лет, в нагрузочном тестировании от 1 года;
- Опыт работы с системами баг-трекинга и управления тестированием;
- Понимание современных архитектурных и технологических принципов построения ИТ систем;
- Опыт работы с одним из инструментов НТ: Jmeter, Loadrunner, Gatling;
- Знание SQL, REST, noSQL;
- Знание оного из языков программирования: Java, Python, C++;
- Опыт работы с Git или SVN;
- Опыт работы с InfluxDB, Prometheus, Grafana, Zabbix; а также Linux, Docker.
Бонусы
Мы предлагаем:
- Проекты для ведущих российских и международных компаний, выполнением которых ты будешь гордиться;
- Самые современные подходы к архитектуре и технологический стек;
- Непрерывный рост как на руководящие позиции, так и в роли технического эксперта;
- Обучение, конференции и сертификации за счет компании;
- ДМС с первого дня работы в лучших клиниках для сотрудников и детей до 18 лет;
- Компенсация обедов;
- Страхование жизни;
- Программа поддержки сотрудника и его родственников по психологическим, юридическим, финансовым вопросам;
- Дополнительные дни оплачиваемого отпуска в год;
- Конкурентоспособный уровень дохода и регулярное повышение по результатам твоей работы;
- Скидки в различных заведениях города только потому, что ты сотрудник Accenture;
- А еще мы помогаем с переездом в города присутствия и предлагаем отличные релокационные условия.