Intern HR Manager

Местоположение и тип занятости

КраснодарПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Международная компания, которая разрабатывает игры для мобильных и браузерных платформ

Описание вакансии

Условия работы

Plarium — международная компания-разработчик мобильных, браузерных и социальных игр. Более тысячи сотрудников создают в наших студиях уникальные проекты, которые бросают вызов мастерству геймеров по всему миру.

Мы ищем ответственного и нацеленного на результат коллегу, который хочет развиваться в направлении HR. Всему научим сами!

Что нужно делать:

  1. Взаимодействовать с сотрудниками на этапе их адаптации в компании.
  2. Заниматься поддержкой сотрудников в вопросах, касающихся HR-направления.
  3. Проводить командообразующие мероприятия.
  4. Участвовать в HR-проектах.
  5. Транслировать корпоративную культуру.

Требования:

  • Высшее образование по специальности «Управление персоналом», «Менеджмент» или «Психология».
  • Обучаемость, готовность обрабатывать большой объем информации.
  • Хорошие коммуникативные навыки.
  • Ответственность.
  • Грамотная устная и письменная речь.
  • Рассмотрим специалистов без профильного опыта работы.

Большим плюсом будет:

  • Знание английского языка на уровне Pre-Intermediate и выше.
  • Понимание специфики работы HR- и IT-сферы.

Мы предлагаем:

  • Стабильную работу в крупной международной компании.
  • Участие в разработке успешных проектов для многомиллионной аудитории.
  • Дружную команду талантливых единомышленников.
  • Возможность сделать карьеру.
  • Конференции, тренинги и семинары по повышению квалификации.
  • Курсы английского языка.
  • ДМС.
  • Киберспортивные турниры, вечера настольных игр, квесты, тимбилдинги, ресторанные дни и другие корпоративные активности.
  • Реферальную программу.
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.

Дополнительные инструкции

В сопроводительном письме расскажите, пожалуйста, о том, почему вам интересна сфера HR и как вы представляете себе работу HR-специалиста. Также приложите ссылки на ваши профили в социальных сетях.