📌 Разбираемся, как обстоят дела с оценкой, развитием персонала и корпоративной культурой в российских ИТ-компаниях. Вам знакомы эти вещи? Поделитесь своим опытом! Пройти опрос (займет ≈20 минут)

Менеджер проектов

Зарплата

От 90 000 ₽

Местоположение и тип занятости

Казань · Полный рабочий день · Можно удаленно

Компания

We deliver software done right

Описание вакансии

Хайтек Груп — аутсорсинговая компания из Казани, специализирующаяся на разработке сложных веб-приложений. Чаще всего мы работаем со стеком .NET Core и JavaScript (Angular, React). 

Наши преимущества

  • Работаем со сложными и длительными проектами. Многие проекты длятся годами, поэтому формат работы близок к продуктовой разработке. Однако, мы стараемся время от времени менять состав команд, чтобы сотрудники могли попробовать себя в новом амплуа.
  • Принимаем активное участие в жизни профессионального сообщества: участвуем в российских конференциях — DotNext, TechLeadConf, Dump, CodeFest и европейской — NDC Oslo; с 2013 публикуем технические статьи на Хабре; с 2017 года ведем курс по выбору «Разработка корпоративных приложений на платформе .NET» в Казанском Федеральном Университете.
  • Создали программу развития разработчиков от стажера до тимлида/техлида. Работая у нас, вы будете постоянно повышать свой профессиональный уровень. 

Что предстоит делать?

Один из проектов компании — SAAS-решение для автоматизации бизнес-процессов в сфере здравоохранения США — нуждается в расширении команды. В отличие от России, на этом рынке в США гораздо больше частных компаний. Значительно отличается и законодательство. Основной фокус проекта — упрощения взаимодействия контрагентов: подбор и найм врачей, составление расписаний, построение отчетов, вывод аналитических данных.

До текущего момента работа велась под руководством тимлида. По мере роста и развития проекта возросло количество административных задач, поэтому мы ищем менеджера проекта, чтобы разгрузить тимлида.

Условия:

  1. Официальное трудоустройство в штат на полную ставку (оплачиваемые отпуска и больничные).
  2. Размер заработной платы определяется по результатам собеседования в зависимости от опыта и знаний кандидата.
  3. Гибкость в выборе графика работы (начало с 9:00 до 11:00 МСК).

Рабочий процесс:

Управление стабильным IT- проектом компании: 

  • Сбор и уточнение требований, ведение проектной документации.
  • Работа с трекером задач (мы используем YouTrack). 
  • Календарное планирование.
  • Работа с беклогом: приоритезация, контроль, корректировка.
  • Коммуникация со стейкхолдерами, командой разработки,  участие в сдаче проектов заказчику.
  • Проведение ретроспектив раз в месяц.

    Культура:

    • Сорокачасовая рабочая неделя. Переработки случаются, но носят добровольный характер и оплачиваются отдельно по двойной ставке.
    • У нас принято задавать вопросы и помогать друг другу.
    • Мы считаем, что лучше попробовать, ошибиться, сделать выводы и исправить ошибку, чем сидеть сложа руки.
    • Регулярно пересматриваем уровень зарплаты по мере повышения квалификации.

    Рабочее место:

    • Работа из офиса или из дома.  Для работы из офиса нужны антитела к сами-знаете-чему.
    • Кухня с кофе, чаем, фруктами в офисе снова вернулась к работе.
    • Современная техника: десктоп (2 монитора, Intel Core i7/i9 или AMD, SSD, 16 GB RAM - 32 GB RAM лицензионное ПО) или ноутбук на выбор.
    • Если нужна специфическая техника для работы - купим.
    • Возможность выбора рабочего места и обустройства как нравится.

    Средний процент рекомендации о работодателе друзьям и знакомым 96% по независимому рейтингу Хабр Карьеры.

    Требования к кандидату:

    1. Опыт работы проектным менеджером в IT от 3-х лет с командами от 5 человек. 
    2. Опыт управления распределённой командой (часть сотрудников в офисе, часть удалённо), учёта часов (time sheets), оценки эффективности команды, контроля исполнения сроков.
    3. Знания в области проектного управления, производственных технологий и бизнес-процессов. 
    4. Хорошее чтение на английском языке, идеально - разговорный.
    5. Практика работы по принципам гибкой разработки (agile).
    6. Практика работы с таск трекерами (You Track, JIRA, Trello, Redmine или другие).
    7. Отличные коммуникативные и управленческие навыки.
    8. Разница с московским временем +/- 3 часа. Идеально, если вы в Казани. Клиент в Нью-Йорке, учитывайте разницу во времени.

    Ваш отклик

    Авторизуйтесь
    Откликаться на вакансии могут только зарегистрированные пользователи.