Lead Android developer

RetailCRM — решение для eCommerce и ритейла. Мы делаем лучший в своей нише продукт, которые помогает эффективно развивать и масштабировать бизнес наших клиентов.

Наш проект работает как SaaS, которым каждый день пользуются несколько тысяч клиентов (4 датацентра в Европе и России, 100+ млн запросов к backend в день).

Клиенты используют наше решение по всему миру - более 16 стран за пределами СНГ.

Мобильное приложение быстро развивается. На текущий момент реализована лишь часть той функциональности, которая доступна в web-версии. Ближайшей целью является сделать приложение таким же полноценным, как web-версия, а так же добавить целый ряд mobile-first фишек.

Сейчас мы активно формируем и укрепляем команду Android разработки и ищем специалиста, готового стать техническим лидером этого направления.

Что нужно делать:

• участвовать в разработке приложения RetailCRM на всём цикле: обсуждать задачи, дизайн, писать тесты, релизить в google play;
• пилить новые фичи и улучшать уже существующие;
• взаимодействовать с дизайнерами, разработчиками, аналитиками, делиться опытом и вместе с командой вырабатывать лучшее решение;
• следить за стабильностью и работоспособностью приложения;
• предлагать глобальные, технические и интерфейсные улучшения.

Мы ждем, что вы:

• имеете опыт разработки приложений под Android от 3 лет;
• умеете поддерживать и улучшать архитектуру приложения;
• хорошо понимаете мобильный UI/UX, принципы Material Design;
• твердо знаете Kotlin, Java, Android SDK, AndroidX;
• знаете Dagger, Kotlin Coroutines, RxJava, Retrofit, Jetpack компоненты;
• умеете публиковать и сопровождать приложения в Play Store;
• имеете опыт работы с сервисами Firebase.

Будет плюсом:

• опыт работы с GraphQL;
• опыт работы с CI;
• опыт поддержки приложений с большим количеством активных пользователей;
• знание английского;

Мы предлагаем:

• Атмосферу стартапа, но со стабильностью большой и уверенной компании;
• Работу в динамичной и быстроразвивающийся команде профессионалов;
• Официальное оформление с первого рабочего дня;
• Стабильную заработную плату с регулярным повышением;
• График 5/2, гибкий подход к началу рабочего дня;
• Полностью удаленную работу или из офиса в Липецке, Воронеже, Ростове, Москве.