Ведущий консультант CRM (Microsoft Dynamics)
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
«КОРУС Консалтинг» – ИТ-компания, предоставляющая услуги по ИТ-консалтингу, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов, созданию ИТ-инфраструктуры и ИТ-аутсорсингу. С 2000 года реализовано более 1100 проектов во всех отраслях экономики. Сегодня в офисах «КОРУС Консалтинг» в Москве, Санкт-Петербурге и Ярославле работают более 950 сотрудников.
«КОРУС Консалтинг» – партнер корпорации Microsoft c 2001 года. Мы обладаем всеми ключевыми компетенциями Microsoft и неоднократно были признаны лучшим партнером по итогам ежегодных конкурсов вендора. Среди наших клиентов по направлению Microsoft: Concept Group, Familia, MC Bauchemie, Valio, «ВТБ Страхование», «Инвитро», «О’КЕЙ», СТД «Петрович», «САНГ», «ТРАСКО», «Юнифарм», «Яндекс.Деньги» и другие.
В связи с увеличением количества проектов и расширением команды мы в поиске коллеги на должность ведущего консультанта по внедрению Dynamics 365 Customer Engagement в департамент CRM.
Обязанности:
- Анализ бизнес-процессов предметной области Заказчика;
- Формирование Технического задания на внедрение Dynamics 365 Customer Engagement;
- Настройка Dynamics 365 Customer Engagement;
- Тестирование работы дополнительной функциональности;
- Формирование пользовательских инструкций и обучение пользователей.
Требования:
- Опыт участия в проектах по внедрению MS CRM в качестве консультанта / аналитика;
- Навыки написания ТЗ и другой проектной документации;
- Навыки подготовки и проведения презентаций;
- Опыт в оценке пресейловых проектов;
- Навыки установки и настройки MS CRM;
- Уверенный пользователь продуктов MS Office, Visio.
Бонусы
Мы предлагаем:
- Интересные крупные проекты федерального уровня, сложные задачи;
- Постоянный профессиональный и личный рост, самостоятельность в работе;
- Оформление в штат компании, согласно ТК РФ, полностью “белая” заработная плата, ДМС;
- Система бонусного премирования;
- Корпоративное обучение: тренинги, английский язык;
- Гибкий подход к рабочему времени;
- Развитая корпоративная культура: спортивные и интеллектуальные состязания, яркие праздники, проекты социальной ответственности и т.д.
Дополнительные инструкции
Желательно:
- Знание CRM-систем;
- Знание методологии внедрения Sure Step.