Разработчик мобильного приложения (Android)

Зарплата

От 100 000 ₽

Местоположение и тип занятости

Россия, Тула · Полный рабочий день · Можно удаленно

Компания

Независимый оператор связи c собственной инфраструктурой на территории России

Описание вакансии

ZONATELECOM – это ведущая ИТ-компания в России на рынке услуг для спецконтингента и их родственников. Мы создаём собственную экосистему продуктов — аудиосвязь, видео-переговоры, электронные письма, денежные переводы, маркетплейс продуктов... И это только существующие услуги.

Наша компания очень амбициозна, полна новых проектов и идей. И, возможно, реализовать их поможешь именно Ты.

Что нужно будет делать:

  • поддерживать и развивать телекоммуникационное приложение;
  • проектировать архитектуру приложения и сервисов;
  • взаимодействовать с менеджером по продукту;
  • взаимодействовать с дизайнерами и тестировщиками.

Применяемые в работе технологии: SIP, RTP, HTTP, REST API, С/С++, GraphQL, VoIP.

Требования:

  • уметь работать с системой контроля версий git;
  • уметь работать с Figma;
  • опыт работы с Android Jetpack;
  • понимание Android API;
  • понимание основ работы OS Android;
  • знание паттернов проектирования под Android (MVC, MVVM, MVP);
  • опыт работы с Firebase и Crashlytics;
  • высшее оконченное образование (техническое);
  • опыт мобильной разработки на целевом стеке kotlin от 2-х лет;
  • опыт продуктовой разработки.

Мы гарантируем что:

  • вы хорошо трудитесь – мы достойно платим (сколько - покажет собеседование);
  • ваша зарплата точно будет конкурентной и полностью белой;
  • вас трудоустроят по закону: соц. пакет, отпуска, больничные и прочие блага;
  • вам будет комфортно работать в удобном и технологичном офисе в центре города;
  • вас обеспечат интересными задачами и проектами – скучно не будет;
  • у вас точно будет возможность долгосрочного трудоустройства и карьерного роста;
  • помимо работы вы сможете заниматься в офисе спортом и английским;
  • вы попадёте в коллектив профессионалов в своём деле.

«Не имеет смысла нанимать толковых людей, а затем указывать, что им делать. Мы нанимаем толковых людей, чтобы они говорили, что делать нам».

Стив Джобс.

Ваш отклик

No content.icon.access denied
Авторизуйтесь
Откликаться на вакансии могут только зарегистрированные пользователи.