JAVA разработчик (Middle / Senior)

В настоящее время мы в поисках Java разработчика Middle / Senior для работы на интересных и перспективных российских / зарубежных проектах ведущих банков, страховых и технологических компаний.

В большинстве наших проектов мы используем следующий технологический стек:

• Java 7,8;
• Spring 4;
• JPA / Hibernate / JDBC;
• RESTful WS / SOAP;
• Apache Tomcat / JBoss WildFly;
• MySQL / MS SQL / Oracle / MongoDB.
• В зависимости от проекта, могут использоваться специфические технологии, такие как Google Guava, Hazelcast, Apache Felix, Apache Solr, Apache Camel, BigData, Hadoop, например.
• Также, где-то нам нужен увлеченный back-end разработчик, а где-то универсальный full-stack.
• Методология разработки: Scrum, реже Kanban, очень редко Waterfall.
• Положительно относимся к своевременному тестированию кода, используем unit-tests, TDD, BDD.
• Также, для нас очень важен ваш уровень владения английским языком, так как подавляющее большинство наших заказчиков находятся в Северной Америке и Европе. Часто команды разработки распределенные.

Как понять, подходите ли Вы нам?

• Опыт в Java-разработке от 2 лет.
• Владение большинством из перечисленных технологий.
• Вы не стоите на месте, увлечены программированием, но при этом цените себя как специалиста и собственный комфорт.

Мы предлагаем:

• Конкурентный уровень дохода в зависимости от Вашего опыта.
• Прозрачная система карьерного роста и профессионального развития в одном из направлений: разработка, архитектура или менеджмент.
• Бесплатные курсы английского и разговорный клуб.
• Обучение внутри компании, доступ к 6000+ курсов и тренингов, участие в программах менторинга для технических специалистов и для менеджеров.
• Возможность реализовать потенциал в рамках профессиональных комьюнити (митапы, конференции, воркшопы и др.).
• Оформление в штат согласно законодательству, гибкий рабочий график.
• ДМС со стоматологией с первого дня работы, доктор в офисе.
• Оплата больничных и отпусков в соответствии с ТК c дополнительной компенсаций до среднего заработка в зависимости от стажа.
• Корпоративная программа отдыха для сотрудников и их детей.
• Компенсация спортивных занятий, занятия йогой в офисе.
• Возможность релокационной поддержки кандидатам из других городов.
• Возможность релокации в один из офисов ЕРАМ в России или за границей.