👀 Дизайнеры, с какой командой вы мэтчитесь по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Team Lead Java

Зарплата

от 250 000 ₽

Местоположение и тип занятости

МоскваПолный рабочий день

Компания

Одна из ключевых компаний российской финансовой инфраструктуры

Описание вакансии

Условия работы

О команде:

В отделе разработки интернет и портальных решений НРД работают 25 разработчиков разного уровня: есть несколько тимлидов. Сейчас количество интересных и сложных задач увеличилось и нам не хватает тимлида, который сможет усилить нашу команду: внедрить новые практики, а также поведет за собой разработчиков.

Мы ждем, что вы:

  • Не меньше 3 лет занимались коммерческой разработкой программного обеспечения на JAVA;
  • Не меньше 2 лет руководили распределенной командой разработки;
  • Отлично разбираетесь в сфере технологий веб-разработки;
  • Работали с Hibernate или аналогичными фреймворками; (Spring Framework, PrimeFaces, Blade, Dropwizard, Google Web Toolkit, JavaServer Faces, JHipster, Spark Framework, MyBatis, Play Framework)
  • Принимали участие в оптимизации высоконагруженных приложений.

Будет отлично:

  • Если у вас был опыт работы с Primefaces, а также если вы можете писать на PL/SQL.

Вам предстоит:

  • Вникать в проблемы бизнеса, уточнять требования, предлагать технические решения и оптимизацию: «А если мы сделаем чуть-чуть по-другому, будет на три дня быстрее»;
  • Приоритизировать задачи, планировать работу команды разработки вместе с менеджером продукта и представителями бизнеса. Следить, чтобы планы претворялись в жизнь, а релизы сходились;
  • Отвечать за стабильность, скорость и качество работы сервиса, качество кода.
  • Строить работу с командой тестирования;
  • Нанимать людей в команду, следить, чтобы у всех разработчиков были понятные задачи, чтобы сотрудники росли, чтобы никто не заскучал.

Что мы предлагаем:

  • Комфортный офис в центре – ст. м. Бауманская;
  • Конкурентную заработную плату;
  • Привлекательный социальный пакет с расширенной медицинской страховкой, годовым бонусом по итогам работы, корпоративной программой лояльности;
  • Корпоративный университет, изучение английского языка, электронная библиотека;
  • Насыщенная корпоративная жизнь: тимбилдинги, корпоративные клубы, спортивные мероприятия (футбол, волейбол, йога в офисе).