DevOps Engineer / DevOps-инженер
Зарплата
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
АО «Калуга Астрал» — одна из крупнейших IT-компаний в России (входим в ТОП-100), официально представлена в 9 регионах страны, головной офис в Калуге.
Разрабатываем и внедряем цифровые решения по направлениям:
-
Сервисы для взаимодействия с контролирующими органами;
-
Электронный документооборот;
-
Информационная безопасность;
-
Информатизация медицины;
-
Высоконагруженные информационные системы;
-
Решения на базе технологий искусственного интеллекта и больших данных.
Синхронизирующий все этапы создания ПО DevOps-инженер:
-
Проектирует и развивает серверную и сетевую инфраструктуру;
-
Организовывает автоматизацию процессов администрирования и внедряет новые технологий и практики в эти процессы;
-
Обеспечивает бесперебойную работы имеющихся сервисов организации;
-
Диагностирует, анализирует и устраняет проблемы, возникающие в процессе эксплуатации, впоследствии разрабатывает и проводит комплекс мероприятий с целью предотвращения этих проблем в будущем;
-
Взаимодействует с командами разработки – помогает в проектировании архитектуры существующих и будущих приложений, автоматизированного и нагрузочного тестирования и отладки.
Мы ждём кандидата, который:
-
Знает ОС Linux (Debian-based, RHEL-based) на уровне администратора;
-
Имеет опыт администрирования почтового сервера (Postfix, Exim);
-
Имеет опыт администрирования WEB-серверов на базе Apache, nginx;
-
Знает основы языка структурированных запросов, имеет опыт поддержки и оптимизации СУБД (PostgreSQL, MongoDB);
-
Имеет опыт работы с системами резервного копирования;
-
Знает архитектуру сетей и опыт работы со стеком протоколов TCP/IP.
Приветствуется:
-
Знание одного из скриптовых языков: BASH, Python и т.д.;
-
Опыт работы с контейнерами и оркестрацией: Docker, Nomad, Kubernetes;
-
Знание СУБД на уровне администрирования: репликация, партиционирование, шардирование;
-
Понимание особенностей микросервисной архитектуры;
-
Опыт поддержки нагруженных систем;
-
Знание систем управления конфигурацией: Ansible, Chef и др.;
-
Понимание концепции CI\CD и знание инструментов Gitlab CI, Teamcity, Drone и др.;
-
Опыт работы с контейнерами и оркестрацией: Docker, Nomad, Kubernetes.
Как работает внутреннее IT-комьюнити:
Все разработчики состоят в гильдиях, в рамках которых проводятся митапы, холивары, juniors party, челленджи и прочие активности. По каждому технологическому направлению у нас организованы техсоветы, в которые можно обратиться за помощью в решении сложных вопросов.
Для обучения новичков используем систему менторинга: за каждым junior-разработчиком закрепляется опытный наставник, который помогает наиболее эффективно и быстро развиваться. По согласованию с руководителем каждый разработчик в нашей компании может повысить свой грейд путём прохождения переаттестации.
Бонусы
-
Интересные, сложные и амбициозные задачи, современные технологии и актуальные подходы к разработке;
-
Прозрачная система мотивации и грейдов в компании;
-
Квартальные и годовые премии по результатам работы;
-
Повышение квалификации и обучение за счет компании, посещение профильных конференций;
-
Изучение английского языка;
-
Оплачиваемые командировки по всей стране и за границу;
-
Современный офис в центре города. Кафе и кофейня в здании офиса;
-
Свободный доступ к снэкам и кофемашине на кухне офиса;
-
Скидки и специальные условия от партнеров по дисконт-карте сотрудника.