iOS Developer

Зарплата

от 120 000 до 210 000 ₽

Местоположение и тип занятости

Нижний НовгородПолный рабочий день

Компания

Описание вакансии

Условия работы

Мы ищем iOS-разработчика для работы над мобильным приложением Додо Пиццы.

Стэк: Swift, Realm, firebase, fastlane.

Мы наращиваем команду мобильной разработки. Приложению скоро будет два года, за это время мы попали в фичеринг апстора, в тренды поиска, в топ бесплатного. Приложением пользуются десятки тысяч пользователей ежедневно. В планах расти дальше, вывести приложение в новые страны.

Все это в тесном контакте с бизнесом: выезды в пиццерию, тестирование в реальных условиях с реальными пользователями.

Коротко о компании:

«Додо Пицца» - сеть №1 в России по количеству открытых пиццерий. Сегодня Додо - это 590+ ресторанов в 13 странах мира, включая США, Китай и Великобританию.

Ключевое преимущество Додо – собственная облачная информационная система «Додо ИС», которая управляет всем бизнесом. Как когда-то «Макдональдс» скрестил конвейер и ресторан и получил прорывную модель, «Додо Пицца» скрестила ресторан с IT.

Слово разработчикам:

«У нас нативная разработка на Свифте. Для роста мы выбрали архитектуру похожую на VIPER + domain model. Это не сложно, вам понравится. Каждый экран мы разбиваем на несколько ViewController, отделяем логику от представления, модульный код выносим во фреймворки и сервисы, пишем тесты. Сложные места пишем в паре: так мы учимся друг у друга и улучшаем код.

В процессах у нас agile: нужно нормально относиться к изменениям и не волноваться, если от решения пришлось отказаться целиком.

Впереди интересные задачи по локализации, интерфейсам, рефакторингу, покрытию тестами и accessibility.»

И для этого мы ищем разработчика который:

  • будет вместе с командой работать над созданием самого крутого iOS приложения для заказа пиццы;
  • любит делать сложный UI (но чтобы получалось просто) и внимательно относится к деталям. Умеет использовать AutoLayout и знает когда пора отказаться от него.
  • хочет изучать код, рефакторить и покрыть тестами.

Мы ожидаем, что вы:

  • знаете особенности и тонкости разработки под iOS;
  • знаете, для чего нужна многопоточность в мобильных приложениях и как с ней работать;
  • умеете работать с REST API
  • имеете несколько приложений в AppStore, в которых участвовали как разработчик или тимлид.

Будет здорово, если вы:

  • имеете опыт разработки приложений со сложным UI;
  • умеете писать юнит-тесты и интеграционные тесты;
  • представляете как устроить архитектуру большого приложения.

Бонусы

Мы предлагаем:

  • Большие задачи. Сейчас мы лидеры на пицца-рынке России и только увеличиваем отрыв от конкурентов. Но мы хотим выиграть конкуренцию на международных рынках и активно развиваемся за рубежом. Мы собираемся стать первой глобальной розничной компанией родом из России;
  • Возможности для развития. У нас есть самоорганизующиеся community, где наши ребята делятся друг с другом опытом, Dev Forum с приглашенными гостями, тренинги и интенсивы, уроки английского;
  • Высокие нагрузки 24/7. Система должна стабильно работать под пиковыми нагрузками обрабатывая данные с минимальной задержкой. Для этого мы используем очереди, микросервисы и асинхронность;
  • IT во главе угла. Мы меняем процессы при помощи технологий. Это то, что называется хайповым словом цифровая трансформация;
  • No bullshit культура. Мы открыты и доверяем друг другу. У нас нет цепочек согласования и ресурсного планирования. Идеи максимально быстро трансформируются в ценность, которую получают наши клиенты;
  • Команда профессионалов. У нас нет случайных людей. В нашей команде собрались люди с опытом работы в больших международных компаниях, которые понимают, как делать качественный продукт. eXP, TDD, DDD, pair programming, фреймворки гибкой разработки – это то, что мы используем в ежедневной работе.
  1. Хотим, чтобы нашим коллегам было комфортно работать:
    • комфортный офис в центре Нижнего Новгорода, на улице Родионова;
    • cовременные машины Core i7, 32 Гб RAM с двумя мониторами;
  2. Хотим, чтобы наши коллеги развивались и:
    • оплачиваем участие в конференциях в качестве слушателя и спикера;
    • проводим в офисе различные активности, митапы, лекции, интенсивы;
  3. Хотим, чтобы нашим коллегам было небезразлично:
    • адекватная белая зарплата, ДМС, скидки от наших партнеров;
    • участие в опционной программе.