Архитектор / Руководитель направления

В настоящий момент открыта позиция Team Leader (Solution Architect) в отдел R&D. Эта роль включает в себя проектирование и развитие архитектуры, выработку стратегии развития компонентов системы, а также участие в формировании успешной команды разработчиков. Мы ценим инициативность, ответственность, профессионализм и ищем увлечённых новейшими технологиями людей, готовых удивлять коллег и заказчиков результатом.

Что предстоит:

• проектирование и разработка систем и программных модулей с учётом современных и перспективных технологий;
• задачи обработки данных реального времени;
• контроль качества реализации программных компонент участниками команды;
• проектирование архитектуры, выбор технологий (хранилища данных, интеграция компонент), ЯП, библиотек, алгоритмов и требований к интегрируемым программным модулям партнёров;
• развитие и совершенствование архитектуры распределенной системы и вместе с бизнес командой улучшение продукта с каждым релизом.

Наши ожидания от кандидата:

• опыт работы от 5 лет;
• опыт реализации RESTful API (RAML is a plus);
• опыт работы с Jenkins, Git, Docker;
• опыт руководства командой от 3 лет;
• экспертный уровень Java (J2EE, Spring, core, multithreading);
• практики разработки: CI, CD, TDD, automated tests, Code Review;
• проектирование и разработка SDK;
• проектировании сложных распределенных систем реального времени (highload, actor model), состоящих из разнородных программных и аппаратных компонент (clouds, embedded software, desktop, mobile apps, etc.);
• отличное знание SQL;
• знание стандартных алгоритмов, структур данных, шаблонов проектирования (tolerant reader, MSA, SoA, etc.);
• способность писать простой, расширяемый и производительный код;
• навыки работы с Unix-системами;
• понимании аспектов информационной безопасности разрабатываемых решений;
• Agile (Scrum, Kanban);
• ориентированность на результат, развитое чувство ответственности, проактивность, организованность, коммуникабельность и умение работать в команде;

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании
• Перспектива профессионального роста, возможность обучения
• ДМС, страхование жизни
• Годовой бонус по результатам деятельности
• Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования