Читаете ли вы блог Хабр Карьеры? Если да — оцените, как мы справляемся. А если нет — расскажите, что читаете для развития карьеры. Пройти опрос (займет 5-7 минут)
Обо мне

Системный, коммуникабельный, креативный, ответственный, активный, наличие аналитического стратегического мышления.

Опыт работы
ЕТС
Киев
HR
Сентябрь 2010 — По настоящее время (9 лет и 11 месяцев)
Прописание бизнес-процессов Поиск, подбор, оценка, обучение и развитие персонала. Разработка программ адаптации, мотивации,обучения, аттестации персонала. Ведение кадровой отчетности. Проведение тренингов. Достижения: 1. Укомплектовал на 100% компанию высококвалифицированным персоналом. 2. Прописал бизнес процессы по управлению человеческими ресурсами. 3. Внедрил эффективную программу мотивации, обучения, развития, оценки персонала. 4. Провел обучающие тренинги, деловые игры, что повысило производительность труда на 40%. 5. Выстроил систему управления персоналом по целям, компетенциям и результатам. 6. Автоматизировал кадровый учет. 7. Внедрил международные стандарты качества ISO 9001-2001/ 8. Разработал систему KPI- ключевых показателей эффективности работы.
Высшее образование
Университет экономики и права "КРОК"
Киев
Факультет: Психологии
Сентябрь 1999—Июнь 2003 (3 года и 9 месяцев)
психология
Харьковский экономико-правовой университет
Харьков
Факультет: Правоведение
Сентябрь 1993—Июнь 1998 (4 года и 9 месяцев)
психолог