Опыт работы
Комплексные поставки стройматериалов и ЛКМ по территории Краснодарского края
Краснодар
ИТ директор
Апрель 2006 — По настоящее время (14 лет и 5 месяцев)
1. Анализировать, выявлять проблемные области, возможности оптимизации в архитектуре ИС Компании. 2. Проектировать, создавать целевые модели архитектуры ИС Компании. 3. Организовать, контролировать архитектурную инвентаризацию текущего состояния ИС на различных программных продуктах по всем направлениям стратегического развития. 4. Руководить проектами по созданию, развитию архитектуры информационных систем Компании на различных программных продуктах для всех бизнес-направлений. 5. Участвовать в планировании и управлении архитектурой ИС Компании. 6. Развивать, дорабатывать, актуализировать модели архитектуры ИС Компании. 7. Инициировать, внедрять, дорабатывать проекты по изменению ИС, с целью перехода к целевой архитектуре. 8. Проводить, контролировать стандартизацию архитектурных компонентов ИС. 9. Создавать, внедрять единые корпоративные стандарты системной архитектуры. 10. Разрабатывать, внедрять методы трансляции целевой модели архитектуры всем участникам процесса развития ИС. 11. Разрабатывать концептуальные архитектурные решения в рамках поступивших запросов на изменение в ИС Компании в соответствии с целевой моделью архитектуры. 12. Участвовать в формировании экспертизы по заявкам на инициацию новых проектов путем формировании заключения о целесообразности проекта, методах и способах автоматизации, определении рисков, последовательности выполнения работ, наличии взаимосвязей с другими проектами Компании. 13. Согласовывать артефакты жизненного цикла программного обеспечивания, сопровождающие все изменения в архитектуре ИС Компании, согласно действующего процесса управления изменениями, проводить итоговый аудит и анализ эффективности внесенных изменений в архитектуру ИС. 14. Осуществлять постоянный мониторинг, анализировать данные по развитию информационных технологий из внешних источников. 15. Оценивать экономическую целесообразность включения новейших технологий в архитектурную модель ИС Компании. 16. Осуществлять подбор, внедрение, поддержание лучших практик управления информацией, построения архитектуры ИС Компании на основании ГОСТ, международных стандартов ISO. 17. Разрабатывать планы обучения использования новых технологий, критерии достижения компетенции обучающихся сотрудников. Организовывать процесс обучения новым технологиям, необходимых для выполнения работы. 18. Участвовать в формировании среднесрочных планов по операционной деятельности подразделения в координации с функциональными сотрудниками смежных подразделений. 19. Участвовать в формировании планов по развитию технологий со смежными подразделениями Компании. 20. Информировать руководство об имеющихся недостатках в работе Компании, принимаемых мерах по их ликвидации. TOGAF • Архитектура системы
Высшее образование
Кубанский государственный технологический университет
Краснодар
Факультет: Компьютерных технологий, автоматизированных систем и защиты информации; ФКТАС
Апрель 2003—Апрель 2008 (5 лет)