Читаете ли вы блог Хабр Карьеры? Если да — оцените, как мы справляемся. А если нет — расскажите, что читаете для развития карьеры. Пройти опрос (займет 5-7 минут)
Обо мне

Около 14 лет опыта в сфере управления персоналом, более 6 лет работы в ИТ и телекоммуникациях, сертифицированный коуч.

Опыт работы
ООО "ЛайфИТ"
Москва
HR бизнес-партнер
Январь 2019 — По настоящее время (1 год и 7 месяцев)

В зоне ответственности все HR процессы в компании 
Внедрение новых инструментов работы с персоналом, стандартизация бизнес-процессов.  Запуск с 0 системы развития и обучения персонала (внешнее, внутреннее: онлайн и офлайн).
Подбор: инженеры (тех.поддержка и эксплуатация), разработчики (Java, C#, JS), системные, бизнес, BI аналитики, тестирование, руководители проектов.

ООО "Гейм Маверикс", ООО "Ростелеком-Интеграция", Центр культуры и отдыха Победа
Новосибирск
Проектная работа
Май 2017 — Декабрь 2018 (1 год и 8 месяцев)

ООО "Ростелеком-Интеграция" Подбор ИТ специалистов (разработчики Java, бизнес и системные аналитики, тестирование, системные администраторы, DevOps, руководители проектов). 

Центр культуры и отдыха "Победа" (рестораны, кинотеатр, ночной клуб, выставочное пространство). 
Диагностика системы управления персоналом. 
Организация, контроль всех HR процессов в компании. Подбор персонала (организация массового подбора персонала, редкие специалисты: шеф-повар, заведующий производством, директор программного кино, проектный менеджер - выставочное пространство). 

ООО "Гейм Маверикс" Start-up, разработка 3-х мерных игр, числ. около 30 чел. 
Диагностика системы управления персоналом. 
Подбор персонала (Unity-разработчики, маркетинг) 


ООО "Новинтел"
Новосибирск
HR - директор
Июль 2016 — Май 2017 (11 месяцев)

Веб, мобильная разработка, автоматизация бизнеса (Россия, Запад), (3 чел.в подчинении). Новосибирск, Томск. 
Диагностика системы управления персоналом. 
Разработка HR стратегии, EVP и плана мероприятий по внедрению изменений. 
Организация, контроль всех HR процессов в компании, успешное внедрение новых инструментов работы с персоналом. Подбор и организация подбора персонала(Россия,США): топ-менеджмент, разработка (java, JS, PHP, Ruby, Python, мобильная разработка), руководители проектов, специалисты отдела продаж и маркетинга, бизнес и системные аналитики, Бэк-офис. 

ООО Системы печати онлайн
Новосибирск
HR бизнес-партнер
Апрель 2014 — Апрель 2016 (2 года и 1 месяц)

Федеральный интернет магазин с собственным производством(информационные технологии, розничные продажи,производство, call-center); (4 чел. в подчинении в т.ч. офис-менеджер).
Новосибирск, Кашира(Московская область). 
Диагностика системы управления персоналом.
Разработка HR стратегии, EVP и плана мероприятий по внедрению изменений.
Организация, управление, контроль, автоматизация и описание всех HR процессов в компании в т.ч. С&B, сервисное обслуживание и охрана труда.  Подбор и организация подбора персонала(Россия) IT: разработчики (PHP,JS), менеджеры проектов, тестирование, digital, топ-менеджмент; Региональный и массовый найм.

ООО "ТелекомСервис-И"
Новосибирск
Начальник управления персоналом
Май 2011 — Март 2014 (2 года и 11 месяцев)

Декабрь 2011- март 2014 Начальник управления по работе с персоналом,
Май 2011-декабрь 2011 Начальник отдела по работе с персоналом. 
Управляющая компания (10 удаленных юр.лиц), в подчинении 22 чел.,числ. около 3000 чел.
Вид деятельности (оказание услуг для ОАО "Ростелеком"-call-center,прием платежей, розничные продажи).

Диагностика системы управления персоналом.
Постановка всех HR бизнес процессов 0 в т.ч. С&B и охрана труда в рамках Сибирской дирекции.
Реализован ключевой проект-миграция персонала (call-center в г.Барнаул - start-up: организация всех процессов по управлению персоналом с 0 (на 800 чел.). Среднее кол-во закрытых вакансий 100-150 в мес.
- разработаны все ЛНА, укомплектован штат, обкатаны и поставлены основные БП в службе УП. Колл-центр передан в связи с заранее запланированной реорганизацией в др.юридическое лицо в г. Екатеринбург.

Высшее образование
Новосибирский государственный университет экономики и управления
Новосибирск
Факультет: Институт повышения квалификации и переподготовки кадров
Сентябрь 2013—Июль 2014 (10 месяцев)

Президентская программа подготовки управленческих кадров: Управление персоналом.

Московский государственный университет дизайна и технологии
Москва
Факультет: Экономический
Сентябрь 1999—Июль 2005 (5 лет и 10 месяцев)

Экономика и управление на предприятии (вечерняя форма обучения)