Обо мне

Специализация и профессиональные навыки:
подбор ("под задачу", "под начальника", "под команду"), формирование эффективной команды

Профессиональные цели:
решать сложные задачи простыми средствами

Опыт работы
Разработка и производство высокотехнологичной автомобильной электроники. Научно-производственное объединение
Руководитель отдела персонала
Февраль 2016 — По настоящее время (4 года и 2 месяца)
я - частная проектная работа
Москва
hr - консультант
Февраль 2013 — По настоящее время (7 лет и 2 месяца)
Обязанности: - проектная работа с несколькими заказчиками - подбор персонала - восстановление кадрового документооборота - анализ систем мотивации - помощь в решении конфликтных ситуаций
НЬЮ ПОЙНТ
Мытищи
менеджер по персоналу
Май 2014 — Январь 2016 (1 год и 9 месяцев)
ООО Телеком Медиа
 
hr-менеджер
Январь 2012 — Февраль 2013 (1 год и 2 месяца)
разработка программного обеспечения
Менеджер по персоналу
Ноябрь 2011 — Май 2012 (7 месяцев)
Группа компаний NIKITA
Москва
менеджер по персоналу
Май 2011 — Февраль 2013 (1 год и 10 месяцев)
Поиск и подбор специалистов, менеджеров среднего и высшего звена
старший консультант по подбору персонала
Октябрь 2010 — Апрель 2011 (7 месяцев)
Разработка средств информационной безопасности
менеджер по персоналу
Апрель 2008 — Сентябрь 2010 (2 года и 6 месяцев)
Поиск, подбор, адаптация, мотивация, оценка, развитие персонала: полный цикл работы по подбору персонала (создание профиля вакансии; размещение информации в профильных СМИ; подбор кандидатов, удовлетворяющих требованиям, проведение интервью кандидатов, их оценка; организация собеседований с руководителями подразделений). Кадровое делопроизводство в полном объеме (составление и ведение штатного расписания, графика отпусков; форма Т2, табель учета рабочего времени; оформление приема, увольнения, перевода сотрудников, отпусков, командировок, взысканий; учет, хранение и ведение трудовых книжек; разработка положений и должностных инструкций, восстановление КДП). Формирование корпоративной культуры (планирование и организация корпоративных мероприятий, социальных программ для сотрудников и т.д.). Решение конфликтных ситуаций. Оценка персонала. Выявление потребности в обучении, развитии персонала. Взаимодействие с кадровыми агентствами и провайдерами образовательных услуг.
ООО "Первая страховая компания"
Москва
специалист отдела учета и отчетности ОСАГО
Декабрь 2006 — Март 2008 (1 год и 4 месяца)
Работа с документами, ведение базы полисов, учет и составление отчетности
МГУС
Москва
преподаватель кафедры психологии
Сентябрь 2002 — Декабрь 2006 (4 года и 4 месяца)
Проведение теоретических, практических и тренинговых занятий со студентами, оценка полученных знаний, умений и навыков, помощь в написании квалификационных работ по следующим дисциплинам: психология стресса ("нормального" и травматического (в том числе проблемы посттравматического стрессового расстройства)), общая психология, психология труда (психология профессионального самоопределения, профессиональный отбор, психология производственного конфликта), инженерная психология (проблема монотонии, организация работы группы операторов), психология личности.
Ревматологической бюро медико-социальной экспертизы №2 г.Москвы
Москва
психолог
Сентябрь 2001 — Август 2004 (3 года)
Экспертиза психологического состояния пациентов при определении им группы инвалидности и степени ограничения способности к труду. Определение отношения к болезни и реабилитационного прогноза. Оказание психологической поддержки. Составление развернутого психологического заключения, составление реабилитационных рекомендаций. Разработка реабилитационных программ.
Высшее образование
Российский государственный университет туризма и сервиса
Черкизово дп, пгт
Факультет: Социально-технический институт
Январь 1997—Январь 2002 (5 лет)
психолог, специализация: социальная психология, психология в социальной сфере