Профессиональные навыки
Опыт работы
ПТГ "МИСТЕРИЯ"
Москва
Директор по персоналу
Октябрь 2010 — Май 2011 (8 месяцев)
Обязанности: - Подчинение: владельцы бизнеса. Численность: более 1000 человек (в том числе региональные филиалы), 6 сотрудников в подчинении. Обязанности: - формирование и реализация кадровой стратегии в соответствии с целями компании; - разработка организационной структ - - разработка организационной структуры и штатного расписания; - организация обеспечения компании кадровыми ресурсами, в том числе (мониторинг рынка заработных плат, создание профиля компетенций, организация массового подбора, подбор высшего менеджмента); - - разработка и внедрение мотивационных схем; - разработка систем мотивации совместно с руководителями подразделений; - корпоративная диагностика; - - внутренний PR, организация корпоративных мероприятий; - бюджетирование - разработка, защита, контроль выполнения; - работа с филиалами (региональный подбор, консультирование).
ОАО "Русич Центр Банк"
Москва
начальник отдела по работе с персоналом
Июнь 2004 — Сентябрь 2010 (6 лет и 4 месяца)
ОАО Банк "Менатеп СПб"
Санкт-Петербург
начальник отдела по работе с персоналом
Август 2001 — Май 2004 (2 года и 10 месяцев)
Высшее образование
Санкт-Петербургский государственный университет (бывший ЛГУ)
Санкт-Петербург
Факультет: Психологии
Январь 1996—Январь 2001 (5 лет)