Специализация и профессиональные навыки:
Поиск, переговоры и оценка квалифицированных кадров на средние или топовые позиции (в основном - направление IT, инженерия, медиа).
Профессиональные цели:
Ориентирование не только на границы вакансии, но и на пожелания кандидата относительно компании, его компетенций и границ должности.