Оценка компании сотрудниками
Средняя оценка
4.47
Средняя рекомендация
96%
Интересные задачи
4.52
Современные технологии
4.62
Адекватная зарплата
4.57
Социальный пакет
4.81
Комфортные условия труда
4.90
Профессиональный рост
4.57
Карьерный рост
4.62
Отношения с коллегами
4.67
Признание результатов труда
4.57
Грамотность менеджмента
4.10
Связь с топ-менеджментом
4.14
Компания делает мир лучше
3.52
Сторонники (90-100)83%
Нейтралы (70-80)13%
Критики (0-60)4%
21 сотрудник дал оценку7 оставил комментарии
16 июля 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург
Оценка5.0

Придется работать по полной, но за это воздастся.

Достоинства

Открытость и естественность без бюрократии.

Недостатки

Высокая нагрузка.

13 июля 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург. Ui/ux дизайнер
Оценка4.6

Каждая команда полность автономна. И сама решает как ей жить, какие процессы внедрять, во сколько проводить стендапы и ретро. 

Достоинства

Уют и дружеская атмосфера. Есть возможность предложить свою идею и донести ее до прода, взяв на себя ответственность за результат. 

Недостатки

Не во всех командах хорошо налажены процессы. 

13 июля 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург. Бэкенд разработчик
Оценка5.0
Достоинства

люди, задачи, забота компании о сотрудниках

Недостатки

не заметил

13 июля 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург
Оценка5.0
Достоинства

Плоская структура и 100% прозрачность. 

25 июня 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург. Инженер по ручному тестированию
Оценка4.7

Очень неформальное общение и быстрый темп работы - нужно прям быстро погружаться в каждую задачу и не затягивать с ней. 

Достоинства

Свобода в своих решениях, почти бесконечные возможности для инициативных людей, очень гибкие процессы, кайфовая неформальная обстановка, душевное общение с коллегами и забота компании о комфорте на рабочем месте (плюшки топ)

Недостатки

Хаотичные неналаженные процессы разработки и развития продукта, размытые зоны ответственности, "кумовство" в процессах, но ребята знают и прорабатывают эти моменты

04 июня 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург. Бэкенд разработчик
Оценка4.9
Достоинства

гибкая структура, интересные задачи, использование новых технологий

Недостатки

иногда бывают затыки между командами

19 мая 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург. Фронтенд разработчик
Оценка4.7
Достоинства

Компания развивается, мощные корпоративы, постоянное улучшение офиса и условий труда, пересмотры зарплат, дмс, местоположение, коллеги

Недостатки

Приходится работу работать, головой думать и кнопки нажимать

13 октября 2020. Бывший сотрудник
Оценка4.7
06 августа 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Бэкенд разработчик
Оценка4.3
16 июля 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург. Бэкенд разработчик
Оценка4.4
16 июля 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург
Оценка4.7
14 июля 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург. Директор продукта
Оценка4.7
13 июля 2020. Текущий сотрудник
Оценка4.3
13 июля 2020. Текущий сотрудник
Оценка4.4
13 июля 2020. Текущий сотрудник
Оценка4.6
13 июля 2020. Текущий сотрудник
Оценка4.8
13 июля 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург. Разработчик мобильных приложений
Оценка4.3
13 июля 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург. Инженер по обеспечению качества
Оценка4.5
23 мая 2020. Бывший сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург. Ui/ux дизайнер
Оценка4.2
21 мая 2020. Бывший сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург. Фулстек разработчик
Оценка2.6
09 апреля 2020. Бывший сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург. Ui/ux дизайнер
Оценка3.8