📌 Разбираемся, как обстоят дела с оценкой, развитием персонала и корпоративной культурой в российских ИТ-компаниях. Вам знакомы эти вещи? Поделитесь своим опытом! Пройти опрос (займет ≈20 минут)

О компании «Softaria»

Основной бизнес компании - это разработка проектов на заказ. Проекты мы отбираем тщательно, они должны быть нам интересны с точки зрения предметной области, технологий, еще каких-то аспектов. Клиент должен быть заинтересован в создании качественного решения и делегировать нам процессы обеспечения качества и ответственность в рамках создания продукта или его части.

У нас небольшая команда - около 20 человек, компания создана инженерами. 

Рабочий процесс выстраивается гибко в каждой команде под цели проекта и учитывает личные графики работы участников. У нас действительно гибкий график: вы можете работать в любое время, согласованное с вашей командой, но не менее 120 часов в месяц.

Мы очень внимательны к пожеланиям наших сотрудников в плане того, в каких проектах они хотят участвовать, какие технологии использовать, в какую сторону развиваться. Все это учитывается при планировании участия людей в проектах и обучении (если человек хочет расти как техлид, менеджер проектов и т.д.)

В остальном, мы нормальная компания, которая делает качественные вещи, с уважением относится как клиентам, так и к сотрудникам и старается принести в этот мир что-то ценное.

Вакансии компании «Softaria»

Новосибирск · Полный рабочий день · Можно удаленно
от 130 000 до 180 000 ₽
Оценки и отзывы сотрудников о компании «Softaria»
Компания не участвует в сборе и демонстрации оценок от своих сотрудников.
Награды компании
У этой компании пока нет наград
Откуда приходят в компанию
В какие компании уходят
True Engineering
2 сотрудника
JetBrains
1 сотрудник
Технологика
1 сотрудник
Фотографии офиса компании «Softaria»
Big 44a41fb2367db849f64f4fd246b1b870Big 432170bb33046d55fe8191f5600e510bBig b288bc45bda0eec219ba5dc9d4f2dea0