#1
Приходите 11 марта на Хабр Семинар, поговорим о том, как бренд и коммуникации становятся частью стратегии удержания.
Приходите 11 марта на Хабр Семинар, поговорим о том, как бренд и коммуникации становятся частью стратегии удержания.
Команда ответственно подходит к задачам и проектам заказчиков, вовлекается и сопереживает, радуется общим успехам
Непростые проекты, на которых можно классно расти
Столовая в БЦ не очень удачная, но зато компания компенсирует заказы через спец. службу доставки, и есть еще киоск с готовой едой в БЦ.
Прозрачность, взаимопонимание, сложность задач
Дружелюбный коллектив! Отсутствие токсичности! Интересные задачи, Руководители открытые, прислушиваются к твоему мнению, готовы внедрять твои предложения по улучшению работы. Возможности продвижения по должности и горизонтальная смена дейтельности. Компания постоянно растет и заинтересована в росте сотрудников
Интересные проекты, хороший коллектив, приятная атмосфера, оформление по ТК РФ, белая заработная плата, ДМС, оплата обучения, поддержка от компании
Интересные задачи, отличный коллектив, лучшие клиенты!
не обнаружил
Интересные проекты, профессиональный коллектив. Здесь ценят индивидуальный вклад каждого сотрудника и присутствует теплая атмосфера, а также условия для карьерного роста
Пока нет социального пакета.
Интересные проекты и задачи, комфортные условия труда, дружный коллектив, возможности для развития.
Недостатков, мешающих работе нет.
Полностью удаленный формат, хорошее общение с руководителем
Дружелюбная команда, интересные люди и понятные задачи
Думаю вам тоже все понравится так же как и мне. Единственный совет это не лениться и работать, так как если работник целенаправленно не хочет работать, и увеличивать свой уровень знаний, и не идет на встречу, к нему будет такое же отношения.
Лучшей коллектив который я встречал, руководитель во всем поддерживает, все нравится, выплаты срок в срок, руководитель так же дает новые знания, и помогает подняться по карьерной лестнице.
Их нет.
В Yoles можно работать без привязки к локации! Компания готова обучать начинающих специалистов, при этом стандарты задаются высокие.
В Yoles супер приятная атмосфера, понимающее руководство и классная команда. Комания дает возможность профессионального роста, быстрого и полного обучения. Все процессы выстроены прозрачно, а с любым вопросом можно обратиться. Рабочие задачи разнообразные и нескучные :)
Нужно выдерживать высокий темп работы, по началу может быть сложно справляться с нагрузкой.
Приходя в эту компанию, важно понимать что здесь ценят долгосрочные отношения.
Отношению к людям, как к людям а не как к ресурсу который должен отработать на проекте.
Не вижу явных недостатков. Но в процессах есть куда оптимизироваться
Будет душевно, но тяжело, много ребят горит уже вначале, поэтому команда идеальна для трудоголиков и код-энтузиастов
Отзывчивый бэк офис, прозрачное оформление, руководство на короткой ноге с коллективом
Смертоубийственный график, работа с тайм-трекером
Шикарное руководство, которое искренне заботится о комфорте сотрудников: покупка новой техники для работы, повышение грейда, самые лучшие в мире корпоративы и вечеринки 2 раза в год! Очень много возможностей для роста в любом направлении.
уже работаю более 1 года и за это время не нашёл, всё чётко!