Читаете ли вы блог Хабр Карьеры? Если да — оцените, как мы справляемся. А если нет — расскажите, что читаете для развития карьеры. Пройти опрос (займет 5-7 минут)
Обо мне

Люблю порядок и организованность во всем, что касается работы, стараюсь

всю рутину и мониторинг автоматизировать и разумно переложить на плечи

техники. Предпочитаю быстрые и надежные решения, всегда анализирую

негативную ситуацию и стараюсь сделать всё необходимое для избежания ее в

будущем. Доброжелателен, исполнителен, ответственен, в работе

аккуратен и педантичен, коммуникабелен, легко осваиваю новые технологии и

технику. Не карьерист, но стараюсь непрерывно саморазвиваться. Работал

также с Mac OS, FreeBSD, IOS, Android на уровне администратора. Считаю

что большинство проблем не уникальны, а значит можно найти решение. При

решении возникающих трудностей оцениваю затраты времени и средств. Хобби

- ремонт мобильной и портативной техники (ноутбуки/планшеты/смартфоны),

изучение автомобильных бортовых систем (СarPC), автотуризм в т.ч.

экстремальный.Есть права категории B(+B1) и автомобильИщу

компанию, в которой хотел бы проработать много лет. Готов приложить все

усилия, чтобы ИТ часть была надёжной и развивалась в ногу со временем и

соответствовала требованиям и уровню компании.С предыдущего

места работы ушел в связи с продажей компании и реорганизацией

подразделений. Новый владелец отказался от всех наработок и из компании

сделал обычный филиал с удаленным доступом, а в ИТ отделе оставил одного

эникея.

Опыт работы
ООО "Автостар"
Санкт-Петербург
Старший системный администратор
Сентябрь 2015 — Декабрь 2016 (1 год и 4 месяца)
- руководство подразделением; - ведение и планирование бюджета отдела; - создание проектов по модернизации и оптимизации IT-инфраструктуры; - ведение контроля выполнения задач и решения инцидентов (Jira); - анализ работы систем и сервисов, выявление и устранение "тонких мест", профилактика сбоев; - поддержание стабильной работы IT в режиме 24/7; - составление регламентов и контроль ведения документации по изменениям в IT сфере (Confluence); - составление графика и плана проведения регламентных работ с целью минимизации временных затрат и распределения нагрузок; - поиск оптимальных решений под нужды компании, ведение переговоров с поставщиками оборудования и услуг; - отслеживание лицензий и гарантийных сроков, а также сроков предоставления услуг, сроков оплат, получения фин. документов за отчетные периоды, а также продление сроков действия договоров по необходимости; - контроль за работоспособностью оборудования, учет и инвентаризация; - составление плана, согласование с руководством и реализация мероприятий по обеспечению информационной безопасности компании; - администрирование vSphere; - администрирование SAN - администрирование серверов Windows Server 2k3-2012 r2; - администрирование серверов Linux, в основном Ubuntu Server; - администрирование активного сетевого оборудования Cisco, HP. 3Com, mikrotik; - организация и управление VLAN и географически распределенной сетью. - организация и внедрение систем мониторинга; - выбор, внедрение и администрирование корпоративной антивирусной защиты - взаимодействие с разработчиками 1С; - администрирование 1С (установка клиентов и сервера в т.ч. файлового и MSSQL, ключи защиты, немного администрирования прав доступа, резервное копирование); - контроль и настройка резервного копирования; - проектирование и монтаж СКС; - администрирование и внедрение IP и аналогового видеонаблюдения; - администрирование СКУД. Важные задачи, которые удалось выполнить: - обосновать необходимость и внедрить и настроить антивирус класса enterprise, что предотвратило несколько раз серьезные сбои в работе бухгалтерии и отдела продаж; - навести порядок в документировании и создание регламентов по всем процессам в ИТ сфере компании; - организовать практически тотальный мониторинг работы систем и сервисов; - реорганизовать работу виртуальных серверов, уменьшить их количество в полтора раза и сократить в двое нагрузку на платформу виртуализации без ущерба для высокой доступности и быстродействия; - обеспечить стабильную работу систем и сервисов при уменьшенном втрое количестве персонала в отделе, а также практически полном отсутствии финансирования на ремонт и модернизацию; - обеспечить техническую возможность переезда офиса и перестройку склада без остановки работы систем компании; - навести порядок в домене, исправить работу kerberos, восстановить репликацию между контроллерами домена, навести порядок в DNS; - восстановить почти все учётные записи от внешних и внутренних систем и сервисов, (коммутаторы, iLO, SAN, личные кабинеты на сайтах поставщиков и т.п.), найти или получить копии договоров и лицензионных соглашений, а также внедрить систему для хранения учёток и разграничения доступа к ним; - из недоделанных систем виртуализации, на момент моего прихода в компанию, собрать и модернизировать кластер виртуализации с более высокими характеристиками по отказоустойчивости и резервированию ресурсов; - устранить сбои и разрывы связи в локальной сети; - решить вопрос со спамом и стабильностью работы сервера электронной почты; - описать сеть и провести инвентаризацию; - в два раза, как минимум, сократить расходы на ИТ. Задачи, которые не удалось реализовать: - Внедрение Exchange - после развертывания и демонстрации возможностей - руководство посчитало, что весь необходимый функционал реализован в отдельных, качественно работающих сервисах, с чем я по большей части согласен; - Внедрение MS System Center - практически аналогичная ситуация, сервис был поднят, оценен функционал, но из-за уже частичной реализации функций и недостатка финансирования пришлось отказаться от использования; - Перевод серверов Windows Server 2003 R2 на Windows Server 2016 - не хватило времени для адаптации развернутых сервисов и БД для работы в новой системе; - Осуществить уход от Logon скриптов в сторону групповых политик - к сожалению, из-за вопросов совместимости старых систем на Windows XP/Server 2003 полностью избавиться от скриптов пока не удалось.